废文网 - 综合其他 - 谁说总监是性冷感?(百合ABO)在线阅读 - 十四:试探(剧)

十四:试探(剧)

次优秀奖……

    看完全T设计师的资历,白靖冰认为掌心珠的发展不应该停留在不高不低的高度,有这个班底,结合一些竞争的手法去推动他们出去拿更多奖项回来,掌心珠未来一定能飞跃至国际级珠宝公司的水平。

    她以为这堆数据已是部门上所有人了,令人意想不到也有一条漏网之鱼,资料上并没有许梦妍的,事后她去“质问”韩姝,韩姝委屈巴巴跟她说当时以为她只要设计师的数据,而许梦妍虽然属于设计部,但她的职位是在部门里做打杂跑腿,所以便没让人事部把数据一起发给她。

    白靖冰收到这条漏网之鱼的履历后颇感意外,她又问了韩姝,怎么聘用来做文员打杂的,人家也是毕业于国内三星级普通大学,但修读的专业是该大学口碑不错的美术系,主修珠宝设计,拥有两年的初级设计师的经验,甚至在“列出得奖项”上,列了好几条。

    有校内珠宝设计b赛亚军、全国美术院校珠宝设计联赛季军,京市珠宝设计b赛的优秀奖、全国珠宝设计b赛优秀奖等等。

    还有些小型b赛,许梦妍也拿到了奖金。

    看着如此优秀的履历,韩氏的人事部怎会纯粹请她回来当小打杂?心有存疑的白靖冰起初以为许梦妍数据有可能做假,她并没有甚么实力,所以才上家公司做了两年被辞退,转折来到掌心珠当一个小打杂。

    资料上还特意写了许梦妍怎么回答面试官问她为甚么会被辞退的理由,上面写着与前公司理念不同,该公司以工作上有错漏为由辞退她的。

    她上任后让韩姝带她去见了面试许梦妍的主管,主管听她说起许梦妍便想起那个长得标致清纯的小姑娘,对她很有印象,如白靖冰指出的,许梦妍履历很优秀,他当时再三说过他们请的不是设计师,而是文员,